招聘热点：2022年安徽合肥师范学院辅导员招聘13名公告

为做好2022年度合肥师范学院面向社会公开招聘辅导员工作，根据《事业单位人事管理条例》(***令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定，现就2022年度辅导员招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

二、招聘计划

公开招聘辅导员13名，其中男性7名(2000546)、女性6名(2000547)，纳入学校事业编制。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上与***保持高度一致。

(二)中共党员，具有硕士研究生及以上学历学位，国(境)外取得硕士学位者具有教育部出具的学历学位认证。

(三)具有良好的品行，热爱大学生思想政治教育事业，能潜心育人;甘于奉献，具有强烈的事业心和责任感，能全面履行学生辅导员岗位职责。

(四)应聘者年龄须为30周岁以下(1992年1月1日以后出生)。博士研究生或有本科高校工作经历一年以上者，年龄可放宽至35周岁(1987年1月1日以后出生)，在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

(五)具有较强的学生工作综合素质，本科或研究生学习期间担任班长，团支部书记，学生会主席、副主席及其他重要学生工作组织的主要负责人一年以上(有本科高校工作经历者除外)。

(六)身心健康，具备岗位要求的身体条件。

(七)有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合岗位招聘条件的人员;

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

3.现役军人;

4.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

6.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序

(一)报名

应聘人员登录合肥师范学院人事处“人才招聘系统”进行网上报名，报名网址：http://221.131.136.30:8200/，报名时间为2022年6月24日9:00至2022年6月30日17:00。报名须提供证明材料包括：

1.身份证;

2.党员证明(党组织盖章);

3.本科及以上学历的毕业证书和学位证书(暂未取得的，须提供就业推荐表、毕业学校院系盖章的能如期毕业并取得证书的证明，获得境外硕士学历学位的，须提供教育部认证的《学历学位认证书》);

4.有高校工作经历者需提供高校人事部门出具的高校工作经历证明材料，有学生干部经历需提供考生所在学校二级党组织或相关部门出具的学生干部证明材料;

5.机关、事业单位在编正式工作人员须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明，其他单位工作人员需提供单位同意报考证明，尚未落实工作单位的提供本人未落实工作单位的书面承诺。

以上报名材料模板详见附件，电子版上传招聘系统。

以上就是万考网教师资格招聘栏目今天为大家汇总的“2022年安徽合肥师范学院辅导员招聘13名公告”，看完后相信你已经有了深度的了解，希望大家都能找到理想的工作！