一起查阅:2022年安徽阜阳市特岗教师招聘543名公告

时间:2023-01-28

教师应聘的时候需要注意很多方面,首先,着装整洁,风格要大方。其次,你可以在面试时化淡妆。再次在面试等待的地方,写好教案,写好教案后熟练记忆于心。另外,还要注意面试时间,不要超时。万考网教师资格网分享“2022年安徽阜阳市特岗教师招聘543名公告”,希望大家做好准备,早日进入理想的单位!

一起查阅:2022年安徽阜阳市特岗教师招聘543名公告(图1)

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阜阳市教师招聘安排

报名时间:6月29日8:00-7月3日18:00

笔试时间:7月24日上午9:00-11:30

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为做好我省2022年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划(下称特岗计划)实施工作,根据教育部办公厅、财政部办公厅《关于做好2022年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(教师厅〔2022〕1号)和省教育厅、省财政厅、原省人事厅、省编办《关于印发〈安徽省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》(教师〔2009〕7号)精神,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开公平。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分级负责。

二、招聘岗位计划

2022年国家下达我省特岗计划2200名,实施范围为:亳州市利辛县,宿州市埇桥区、砀山县、灵璧县、泗县,蚌埠市怀远县,阜阳市颍州区、颍泉区、颍东区、颍上县、太和县、临泉县,六安市金安区、裕安区、霍邱县、金寨县、舒城县,安庆市潜山市、太湖县、望江县、岳西县,宿松县等22个脱贫地区(原国家连片特殊困难地区大别山片区县、国家扶贫开发工作重点县和省级扶贫开发工作重点县)。安徽省2022年特岗计划分县区分学科岗位计划表见附件1。

三、招聘条件

1.符合招聘岗位要求,具有相应的教师资格证书,符合 《中华人民共和国教师法》 《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受新冠肺炎疫情影响尚未取得教师资格证的考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单受到疫情影响栏标注为是),可以参加特岗教师招聘,通过特岗教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作,再参加考试并取得教师资格。在订立聘用合同时按规定约定1年试用期,试用期内未取得相应教师资格的,依法解除聘用合同。

2.以普通高校本科及以上毕业生为主,鼓励本科师范专业毕业生应聘,可适当招聘高等师范专科毕业生。

3.年龄不超过30周岁。(1991年6月29日及以后出生)

4.参加过大学生志愿服务西部计划、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。

5.符合招聘岗位所需的其他条件(见岗位计划表)。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序和有关要求

(一)宣传动员

各设岗市、县(市、区)教育、人力资源社会保障部门以及各高等学校通过会议、文件、媒体、网络等多种形式、多种渠道广泛宣传实施特岗计划的重要意义和招聘条件、办法及相关优惠政策,引导和鼓励高校毕业生积极报名参加特岗计划教师招聘。

(二)网上报名

1.报名时间。网上报名时间为6月29日8:00-7月3日18:00,逾期不予受理。

2.有关要求

(1)报考人员报名前,应通过皖事通APP实名申领安康码。报考人员登录安徽省特岗计划信息管理与服务系统(http://tg.ahzsks.cn,下同)报名。

(2)报考人员需按照报名系统的提示要求,真实、完整地录入信息,确保准确无误,并按要求上传相应资料。

(3)报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

(4)每名报考人员限报一个招聘岗位。

(三)网上资格审查

1.6月29日8:00-7月3日18:00报考人员进行网上报名的同时,各设岗县(市、区)教育局对照招聘条件逐人进行资格审查,于7月4日17:30前审查结束。报考人员在7月4日17:30前登录特岗计划信息管理与服务系统查看是否通过资格审查。通过资格审查的,不得再报考其他岗位;尚未审查或未通过资格审查的可在7月4日17:30前改报。

2.不足开考比例和无人报考的岗位,由省教育厅调减或取消,并于7月7日前在安徽省教育厅网站公布,报考该岗位并已通过资格审查的报考人员,可在7月8日8:00-12:00改报,逾期不再受理。各设岗县(市、区)教育局应于7月8日16:00前完成改报岗位报考人员的资格审查。

3.通过资格审查的报考人员于7月21日8:00-7月23日18:00从特岗计划信息管理与服务系统打印笔试准考证。

4.报考人员应仔细阅读笔试准考证上的注意事项和考场规则,持本人有效身份证和笔试准考证,按属地疫情防控要求,在指定的时间、地点参加笔试。

(四)组织考试与现场资格复审

考试分笔试和面试。笔试和面试满分均以100分计,并按笔试成绩占80%、面试成绩占20%计算考试总成绩,即考试总成绩=笔试成绩×80%+面试成绩×20%。

以上就是万考网教师资格招聘栏目今天为大家汇总的“2022年安徽阜阳市特岗教师招聘543名公告”,看完后相信你已经有了深度的了解,希望大家都能找到理想的工作!

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