2022辽宁阜新市事业单位招聘195人公告

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其中需要加试蒙古语文笔试的岗位，蒙古语文笔试成绩及格分数线为60分，成绩不足60分的考生不能进入面试。

2.时间和地点

以《准考证》为准。

3.分数线确定及成绩查询

笔试阅卷结束后，根据成绩汇总分析确定最低合格分数线，并在阜新市人力资源和社会保障局官方网站公布。

其中加试的蒙古语文成绩不计入笔试成绩，笔试成绩以公共科目笔试成绩为准。

(二)面试

1.人员确定。按招聘岗位计划人数与面试人数1：2比例，在合格分数线基础上，依照笔试成绩从高分到低分排序，确定各岗位参加面试的人员名单，不足1：2比例的，按实际参加面试的人员确定。最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试人员名单将在阜新市人力资源和社会保障局官方网站公布。

2.资格复审。面试前，进入面试范围人员，须持准考证和报名所需的各种材料原件和复印件进行现场资格复审，具体时间和地点将在阜新市人力资源和社会保障局官方网站公布。凡不符合报名条件或弄虚作假的，一律取消面试资格，并从笔试成绩合格者中按招聘岗位从高分到低分依次递补，递补人员的笔试成绩并列者，同时进入面试。

3.面试形式。资格复审合格者进入面试环节。面试采取结构化面谈的方式，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不能聘用。

4.总成绩计算方法。实行笔试、面试权重计分方法，笔试和面试所占比例各为50%，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(三)体检

根据考生总成绩，按招聘岗位计划人数1：1比例从高分到低分确定各岗位参加体检和考察人员，总成绩并列者，按照面试成绩排序确定体检和考察人员，笔试、面试成绩均并列者，符合相关规定的按规定执行，不符合的由阜新市人力资源和社会保障局组织加试，以加试成绩高者确定为体检和考察人员。

对拟聘用人员的体检，由阜新市人力资源和社会保障局组织。体检标准参照公务员录用体检标准、公务员录用体检特殊标准及体检操作手册等执行。对身体条件有特殊要求岗位的体检标准，国家有明确规定的，执行国家的规定。体检费用由考生承担。

(四)考察

体检合格人员进入考察阶段，考察工作由主管部门会同用人单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

在体检和考察工作中出现的岗位空缺，按照招聘岗位总成绩从高分到低分顺序进行递补，总成绩并列者，按照面试成绩排序确定递补人员，笔试、面试成绩均并列者，符合相关规定的按规定执行，不符合的由阜新市人力资源和社会保障局组织加试，以加试成绩高者确定为递补人员。

(五)公示

拟聘用人员在阜新市人力资源和社会保障局官方网站进行公示，公示期为7个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。对公示期间众反映的问题，及时调查处理，对不符合聘用条件的，取消其聘用资格，对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

公示开始后出现的空缺，不再进行递补。

五、聘用

经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员，填写《辽宁省事业单位公开招聘人员备案表》，办理有关手续。新聘用人员试用期为六个月(未落实人事关系的毕业生见习期为一年)，试用期满经考察，实际工作能够达到招聘资格条件规定各项要求的，履行正式聘用手续，不能适应岗位需求的，取消聘用。

对聘用人员实行服务期和管理期制度，服务期为3年，3年内选派到基层进行服务。管理期为5年，5年内原则上不允许单位间流动。

特别提示：

1.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以考试机构及考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

2.本次公开招聘工作中出现的违规违纪行为按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

3.对考生的报名资格条件实行招考全程审查，特别是在资格复审、终审、考察、公示等环节，发现不符合报名资格条件或弄虚作假的，随时取消报考、聘用资格或取消聘用，并按规定严肃追究相关单位领导和工作人员的责任。

4.考试前将在阜新市人力资源和社会保障局官方网站提前发布《阜新市2022年事业单位公开招聘工作人员考试疫情防控告知书》。考生自报名至聘用应避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境);避免去人流动性较大、人密集的场所聚集，做好自我防护。考生应提前14天下载辽事通小程序或APP，申领辽事通健康通行码，并自我健康观察14天。

考生须及时关注阜新市的疫情防控要求，按相关要求做好疫情自查和防控。

根据省、市统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作总指挥部办公室文件规定，须进行隔离观察的，要提前到达阜新市按要求隔离观察，并于面试当天出具解除隔离证明，否则不得参加考试。如因疫情防控需要导致本人无法参加考试或后期影响聘用，责任由考生自负。

咨询电话：阜新市人力资源和社会保障局 0418-2680035

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附表1.阜新市2022年事业单位面向普通高校招聘应届毕业生岗位信息表.xls

附表2.阜新市2022年事业单位面向社会公开招聘研究生岗位信息表.xls

附表3.普通高等学校本科专业目录(2020年版).pdf

附表4.列入普通高等学校本科专业目录的新专业名单.pdf

附表5.学位授予和人才培养学科目录(2018年4月更新).doc

阜新市人力资源和社会保障局

2022年7月22日

原标题：阜新市2022年事业单位公开招聘工作人员公告

以上就是万考网事业单位招聘栏目小编发布的“2022辽宁阜新市事业单位招聘195人公告”，相信你对招聘公告有了深入的了解，祝大家早日入职，进入理想的岗位！